RE-FEM – ‘Upskilling pathways for REsiliency in the post-Covid era for FEMale Entrepreneurs’ finansieras av Europeiska unionen. Åsikter som uttrycks är dock endast författarens/författarnas och återspeglar inte nödvändigtvis de från Europeiska unionen eller europeiska verkställande organet för utbildning och kultur (EACEA). Varken Europeiska unionen eller EACEA kan hållas ansvariga för dem. GA nr. 2022-1-HU01-KA220-ADU-000089295
Sammanfattning
RE-FEM syftar till att stärka kvinnliga entreprenörer genom behovsbaserad utbildning för att upprätthålla motståndskraftiga företag i post-covid-eran. Projektet vill också tillgodose behoven hos utbildare och mentorer inom företagsstöd och entreprenörskap som arbetar inom vuxenutbildningen genom att tillhandahålla lättillgängliga, högkvalitativa och transformativa utbildningsverktyg. Detta projekt är en fortsättning på iFEMPOWER-projektet koordinerat av HETFA mellan 2018–2021.
Översikt av RE-FEM
RE-FEM-projektet – “Kompetenshöjande vägar för resiliens i tider efter Covid för kvinnliga entreprenörer” – medfinansierades av Erasmus+programmet och engagerade sju europeiska länder (Bulgarien, Finland, Ungern, Rumänien, Serbien, Slovakien, Spanien) för att identifiera systematiska hinder och föreslå åtgärdsinriktade lösningar för att stödja kvinnliga entreprenörer och deras stödpersoner (utbildare, mentorer, affärsstödjande organisationer).
Viktiga resultat
1. Gemensamma
utmaningar i Europa: I alla länder kvarstår strukturella och kulturella hinder.
Dessa inkluderar begränsad tillgång till könssensitiv finansiering,
otillräcklig utbildning och mentorskap, svagt socialt skydd för egenföretagande
kvinnor, bristande institutionell samordning och djupt rotade könsstereotyper.
2. Möjlighetsområden:
Framväxande goda exempel, pilotinitiativ och ökad politisk vilja visar på
potential för förbättrade stödmiljöer. Finland och Spanien har mer välutvecklade
ekosystem; andra länder utvecklar fortfarande sina stödsystem.
3. Analys av
befintliga policyer och strategier för att stödja kvinnliga entreprenörer
visade varierande nivåer av stöd och områden som behöver förbättras i varje
land.
RE-FEM-partnerna föreslår följande policyrekommendationer
• Tillgång till finansiering: Förenkla processer, bredda finansieringsmöjligheter och utveckla genusmedvetna instrument (mikrolån, bidrag, crowdfunding).
• Digitalisering: Utöka digital tillgång, kompetensutbildning och AI-stödda verktyg, särskilt på landsbygden och i underrepresenterade områden.
• Utbildning, träning & mentorskap: Erbjud långsiktig, praktisk utbildning, synliga förebilder, kollegialt lärande och berättande.
• Balans mellan arbete och privatliv & omsorgssystem: Förbättra tillgången till barnomsorg, med flexibla arbetsarrangemang och socialt skydd för egenföretagande kvinnor.
• Synlighet & könsstereotyper: Starta kampanjer, ledarskapsprogram och utbildningsreformer för att utmana stereotyper och främja kvinnors representation inom entreprenörskap.
• Inkluderande policyskapande & samordning: Förbättra samarbete mellan institutioner, samskapa policyer med kvinnliga entreprenörer och genomför könskonsekvensanalyser.
• Landsbygdens inkludering: Utveckla kontextanpassad uppsökande verksamhet, mentorsnätverk, byahubbar och ekonomiska incitament för kvinnor på landsbygden.
• Data & utvärdering: Stärk insamling av könsuppdelad data, uppföljning och utvärdering för evidensbaserad policyutveckling. Inkludera kvinnliga entreprenörer i varje steg av datainsamling och policyutformning.
• Krisresiliens: Främja anpassningsförmåga, kontinuitetsplanering för företag och krisspecifikt ekonomiskt stöd.
• EU- & internationell nivå: Underlätta tillgång till EU-finansiering, internationella nätverk och policyanpassning till EU:s ramverk för jämställdhet.
Slutsatser
RE-FEM-projektet
understryker vikten av en stödjande policy-miljö för kvinnliga entreprenörers
framgång och resiliens. Resultaten betonar att en “one-size-fits-all”-strategi
är otillräcklig. Samordnade, evidensbaserade och inkluderande policyer kan
skapa rättvisa och blomstrande entreprenöriella ekosystem i hela Europa.
Läs hela studien
För en omfattande analys och detaljerade rekommendationer för projektländerna, ladda ner hela slutrapporten här.
HUVUDSAKLIGT UTFALL: https://www.refem.eu/results
ÖPPEN UTBILDNINGSPLATTFORM: https://refem.eu/open-education-platform/
Partnerskap
RE-FEM samlar 1 högskoleinstitut, 2 forskningsinstitut, 2 offentliga organ, 2 företagsstödjande icke-statliga organisationer och 1 enskild entreprenör.
Koordinator